RADNO VRIJEME: Pon–pet: 09:00h–21:00h Sub: 09:00h–13:00h

Kompetentni i zaposleni: osposobljavanje i zapošljavanje lica sa invaliditetom

Projekat · 24.09.2026. do 24.05.2027.

Kompetentni i zaposleni

Osposobljavanje i zapošljavanje lica sa invaliditetom. Osam lica sa evidencije Biroa rada Podgorica prolazi kroz četiri programa obuke, a najmanje petoro radi na osnovu ugovora o radu od trećeg mjeseca projekta.

8lica sa invaliditetom
4programa obuke
216sati nastave
5+zaposlenih od trećeg mjeseca projekta
Trajanje projekta: 24.09.2026. do 24.05.2027.

Projekat „Kompetentni i zaposleni” sufinansira Zavod za zapošljavanje Crne Gore.

DOUBLE L, centar za strane jezike i prevodilaštvo Edukativni centar Logos
O projektu

Vještine, rad i posao

Projekat „Kompetentni i zaposleni-osposobljavanje i zapošljavanje LSI” realizuje DOUBLE L DOO Podgorica, u partnerstvu sa Edukativnim centrom Logos DOO Podgorica. Traje osam mjeseci, od 24. septembra 2026. do 24. maja 2027. godine.

Lica sa invaliditetom koja steknu jezičke, digitalne, administrativne i prezentacijske vještine konkurentna su radna snaga. Njihovo zapošljavanje je za poslodavca ispunjenje zakonske obaveze i dobra poslovna odluka, uz podršku Zavoda za zapošljavanje Crne Gore.

Kako projekat radi: korak po korak

Osam mjeseci, od 24.09.2026. do 24.05.2027.
mjesec projekta
12345678poslije
  1. 1

    Izbor učesnika u toku

    Osam lica sa invaliditetom sa evidencije Biroa rada Podgorica, izabranih u saradnji sa Zavodom za zapošljavanje Crne Gore.

    1. mjesec
  2. 2

    Obuke u toku

    Četiri programa i ukupno 216 sati nastave, od drugog do petog mjeseca projekta.

    2. do 5. mjesec · 216 sati
  3. 3

    Zapošljavanje u toku

    Od trećeg mjeseca najmanje petoro učesnika radi na osnovu ugovora o radu, najmanje četiri mjeseca.

    od 3. mjeseca
  4. 4

    Sertifikacija u toku

    U šestom mjesecu projekta: završne provjere i dodjela sertifikata.

    6. mjesec
  5. 5

    Poslije projekta u toku

    Dvoje učesnika nastavlja rad do kraja projekta, a jedno lice ostaje zaposleno i poslije njegovog završetka.

    nastavak

Svih osam učesnika dobija i karijerno savjetovanje o pravima iz radnog odnosa i mogućnostima na tržištu rada.

Programi obuke

Četiri programa, 216 sati nastave

Ishodi programa usklađeni su sa evropskom klasifikacijom vještina ESCO; jezik sa CEFR, a digitalne vještine sa DigComp 2.2.

Poslovni engleski

96 sati

Komunikacija na poslu, telefon i poruke, rad sa klijentima na recepciji.

Izvodi DOUBLE L

Digitalni alati

48 sati

Rad na računaru, dokumenti, e-pošta, CV i bezbjednost na internetu.

Izvodi DOUBLE L

Administrativno poslovanje

64 sata

Kancelarija i pravila rada, dokumenti i arhiviranje, poslovna korespondencija, stranke i evidencije.

Izvodi Edukativni centar Logos

Prezentacijske vještine

8 sati

Predstavljanje sebe i svojih vještina, priprema za razgovor za posao.

Izvodi DOUBLE L
Pristupačnost

Obuka po mjeri, svojim tempom

  • individualni plan obuke za svakog polaznika
  • univerzalni dizajn za učenje
  • lako čitljivi materijali
  • asistivne funkcije računara
  • pauze i tempo po mjeri polaznika
Za poslodavce

Obaveza poslodavca i podrška Zavoda

Lica sa invaliditetom u ovom projektu stiču vještine za poslove u kancelariji, na recepciji i u uslugama.

Kvota

1 / 5%

Poslodavac sa 20 do 50 zaposlenih dužan je da zaposli najmanje jedno lice sa invaliditetom, a poslodavac sa više od 50 zaposlenih najmanje 5%.

Poseban doprinos

20%

Poslodavac koji ne ispuni kvotu plaća poseban doprinos po stopi od 20% prosječne zarade u Crnoj Gori.

Subvencija zarade

do 75%

Zavod daje subvenciju zarade do 75% bruto zarade, zavisno od stepena invaliditeta i godine zaposlenja.

Radno mjesto i asistent

podrška

Bespovratna sredstva za prilagođavanje radnog mjesta i učešće u troškovima asistenta.

Izvor: Zavod za zapošljavanje Crne Gore, Vodič za lica sa invaliditetom. Uslove i postupak provjerite kod Zavoda za zapošljavanje Crne Gore.

Okrugli sto za poslodavce

U saradnji sa Unijom poslodavaca Crne Gore, u trećem mjesecu projekta (24.11. do 23.12.2026). Datum i poziv objavljujemo na ovoj stranici.

Kontaktirajte nas
Partneri

Ko realizuje projekat

DOUBLE L, centar za strane jezike i prevodilaštvoIzvođač

DOUBLE L DOO Podgorica

Koordinacija projekta, obuke iz poslovnog engleskog, digitalnih alata i prezentacijskih vještina.

Edukativni centar LogosPartner

Edukativni centar Logos DOO Podgorica

Obuka iz administrativnog poslovanja i koordinacija sa učesnicima.

Sufinansira

Zavod za zapošljavanje Crne Gore

Projekat „Kompetentni i zaposleni” sufinansira Zavod za zapošljavanje Crne Gore.

Saradnja

Unija poslodavaca Crne Gore

Saradnja na okruglom stolu za poslodavce.

Aktuelnosti

Šta je novo u projektu

  • Počele su obuke u projektu „Kompetentni i zaposleni”.

  • Počeo je projekat „Kompetentni i zaposleni”.

Plan aktivnosti

  • 24.11. do 23.12.2026.

    Početak zapošljavanja učesnika i okrugli sto za poslodavce planirano

  • 24.01. do 23.02.2027.

    Program prezentacijskih vještina planirano

  • 24.02. do 23.03.2027.

    Sertifikacija i dodjela sertifikata planirano

  • 24.04. do 24.05.2027.

    Finalna konferencija projekta planirano

Pratite projekat

Novosti objavljujemo na ovoj stranici i na društvenim mrežama DOUBLE L i Edukativnog centra Logos, uz oznaku #KompetentniIZaposleni.

Fotografije, imena i izjave učesnika objavljujemo isključivo uz njihovu pisanu saglasnost.

Projekat „Kompetentni i zaposleni” sufinansira Zavod za zapošljavanje Crne Gore.

DOUBLE L, centar za strane jezike i prevodilaštvo Edukativni centar Logos
Radno vrijeme:

Ponedjeljak–petak: 09:00–21:00

Subota: 09:00–13:00

Double L posluje po standardima ISO 9001, ISO 17100, ISO 27701 i ISO 27001.

© 2026 Double L. Sva prava zadržana.

PIB: 02346397 · PDV: 30/31-04499-4 · Žiro računi: 520-19427-91 (Hipotekarna banka) · 510-3967-70 (CKB) · 540-3097-69 (Erste banka)

sr-ME